3月度の月間賞発表を行いました！

株式会社ネクステップでは、メイン業務を越えて際立った活躍ぶりのあったメンバーを全体朝礼の場でリーダークラス以上の社員が推薦し、その中から最も輝いたメンバーを月間MVP賞として称える月間賞朝礼を毎月開催しております。

3月度の月間MVP賞を受賞されたのは、資産管理課の安松さんと総務部の原さんです。


【受賞コメント　安松 洋之さん】

3月度月間賞に選んでいただき、ありがとうございます。

今回は、マーケティング研修の意義を全社員へプレゼンした活動を評価いただきました。経営層の想いを「社員の視点」で翻訳し共有することで、より身近な自分事として捉えてもらい、組織の一体感を醸成したいと考え提案しました。

経営者と現場の間に生じがちな認識のズレや熱量の差は、組織の大きな課題です。私がその橋渡し役となり、経営者の視点で捉えつつも、社員の気持ちに寄り添った発信を続けることが、会社をより良い方向へ動かす原動力になると思います。

今後も、経営者目線で物事を考えつつ、現場感覚の両立を大切に、組織の活性化に向けて日々精進してまいります。

【受賞コメント　原 萌さん】

この度は、月間賞に選んでいただき誠にありがとうございます。

今回は、二つの挑戦を評価していただきました。一つ目は、異業種の経営者が集う外部コミュニティでの会社説明です。非常に緊張しましたが、経営者の方々に自社の魅力を伝えるという、通常業務では得られない貴重な経験が大きな自信となりました。

二つ目は、人事評価シートの作成です。今の自分にできる限りの知恵を絞りましたが、まだ一歩を踏み出したばかりの未熟な内容です。それでも、その「作成の一歩」を評価していただけたことが何より嬉しく、身が引き締まる思いです。

今回の受賞を糧に、社員の方々のため、そして会社のためにも納得感のある評価制度の構築に向けて、一歩ずつ歩んでいきたいと思います。今後ともご指導のほどよろしくお願い申し上げます。

株式会社ネクステップは、今後もかけがえのない従業員とともに、より質の高いサービスをご提供できるよう、邁進してまいります。

当社にご縁をいただいておりますお客様、オーナー様、地域の皆様のご支援、いつもありがとうございます。これからもどうぞよろしくお願い申し上げます。